11月16日，寧德市國投公司召開主題教育調研成果交流暨典型案例剖析會，深入學習貫徹習近平總書記關于調查研究的重要論述，梳理總結上一階段調查研究情況，對典型案例進行剖析，推動將調研成果更好轉化為解決問題、推動發展的實際行動。市國投公司領導班子成員、各部室負責人參加會議。

會議指出，主題教育開展以來，市國投公司班子緊緊圍繞貫徹落實習近平總書記重要講話精神、黨中央決策部署和市委的工作安排，在前期開展大興調查研究之風的基礎上，深化調研課題扎實推動工作落實進行問題梳理、難題排查，運用黨的創新理論研究新情況、解決新問題，抓住了工作推進中的堵點難點，取得了比較豐富的調研成果。調查研究只有進行時，沒有完成時，要對調研中發現的問題，做到不解決不撒手、不見成效不收兵，持續寫好后半篇文章；對調研成果交流中提出的對策，做到集體把脈問診，開出精準治病藥方，持續優化解決問題的對策；對調研成果運用中形成的好經驗好做法，以制度形式固化下來，做好轉化運用。

會議強調，一要持續在學深悟透篤行上下功夫。要從調研成果交流中汲取更強動力，不斷加深對習近平新時代中國特色社會主義思想的理解，不斷增強謀劃推動企業高質量發展的本領、服務職工群眾的本領、防范化解風險的本領，推動主題教育往深里走、往心里走、往實里走。二要持續在成果轉化運用上下功夫。要牢固樹立研以致用的理念，對撰寫的調研報告進行再完善再補充，建立調研成果轉化運用清單，將調研成果及時轉化為工作思路和解決實際問題的具體舉措，將調研發現的問題轉化為整改整治的問題。三要持續在推動高質量發展上下功夫。要深化運用好“四下基層”這個傳家寶，常態化深入基層開展調研，要堅持“當下改”與“長久立”相結合，充分總結前一階段調查研究的好經驗好做法，建立健全“調、研、用”長效機制，確保常態長效，不斷推動企業各項工作高質量發展。